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작성일 20-07-07 03:56본문
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설명
다.
기업文化(문화)는 기업조직이 지향하고자 하는 가치규범의 체계가 구성원들에게 인지되는 틀로써, 이것이 어떤 수준의 것이며, 어떤 내용의 것이어야 하느냐에 따라서 기업조직의 상태가 달라진다.
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방송통신/기타
기업文化(문화)가 기업에 미치는 影響(영향)에 대해 토론하시오
기업은 주어진 환경조건과 경영戰略이 일관성 있는 조직구주와 행동을 형성하기 위하여 이에 관련된 文化(문화)적 속성 을 찾으려한다. 그러므로 현대경영은 조직구성원 모두에게 일정한 역할을 부여함에 있어서 조직의 행동지침 또는 규범으로서의 기업文化(문화)적 속성 을 제시함으로서 조직구성원들의 자극적이고 몰입적인 조직에의 공헌을 이끌어낼 수 있어야 한다.