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[경제경영] 변혁적 리더십 - 定義(정의), 목적, 필 요성

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작성일 20-02-18 03:13

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레포트/경영경제

[경제경영] 변혁적 리더십 - 定義(정의), 목적, 필 요성
변혁적 리더십




변혁적 리더십의 definition -3
변혁적 리더십의 목적-4
변혁적 리더십의 necessity need-5~6
변혁적 리더십의 advantage(장점) 및 단점-7
변혁적 리더십의 연구現況-8~9
변혁적 리더십의 성공事例(사례)-10~25

목차

변혁적 리더십의 definition

변혁적 리더십은 그 槪念이 처음 도입된 이후 많은 대중적 호평을 받고 있으며 새로운 리더십 패러다임의 일부이기도 하다. 그 이름이 의미하는 것처럼 변혁적 리더십은 부하의 정서, 가치관, 윤리, 행동규범 그리고 장기적 goal(목표) 등을 바꾸어 줌으로써 개인을 변화시키고 변혁시키는 과정이다. 그 이름이 의미하는 것처럼 변혁적 리더십은 부하의 정서, 가치관, 윤리, 행동규범 그리고 장기적 goal(목표) 등을 바꾸어 줌으로써 개인을 변화시키고 변혁시키는 과정이다. 또한 이 변혁적 접근법은 카리스마적 리더

변혁적 리더십




변혁적 리더십의 definition -3
변혁적 리더십의 목적-4
변혁적 리더십의 necessity need-5~6
변혁적 리더십의 advantage(장점) 및 단점-7
변혁적 리더십의 연구現況-8~9
변혁적 리더십의 성공事例(사례)-10~25

목차

변혁적 리더십의 definition

변혁적 리더십은 그 槪念이 처음 도입된 이후 많은 대중적 호평을 받고 있으며 새로운 리더십 패러다임의 일부이기도 하다. 그리고 이 같은 변혁적 리더십의 과정에는 부하들의 동기를 평가하고 그들의 욕구를 충족시키며 부하들을 완전한 인격체로 대우하는 것이 포함된다 그리고 변혁적 리더십은 부하들이 기대 이상의 업적을 성취하도록 하는 특별한 형태의 influence력이기도 하다. 그리고 이 같은 …(drop)




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