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작성일 23-01-04 09:16본문
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“기업의 효율적인 생산활동을 위해 모든 과학적 수단을 동원하는 행위”라고. 그러나 경영 목적을 다르게 생각하는 기업이 점차 늘고 있따 기업의 사회적 책임을 강제하는 국제 틀도 마련되고 있따 국제 표준화 기구인 ISO는 기업의 사회적 책임에 대한 국제표준(ISO 26000)을 제정하는 작업을 추진 중이다. 조희재 삼성경제연구소 수석연구원은 “ISO 14000 준수 여부가 ‘environment장벽’으로 작용했듯 ISO 26000이 ‘기업의 사회적 책임 장벽’으로 작용할 수 있다”라고 전망했…(drop)
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Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 착한기업 사회적기업의 의미
1) 착한 일을 하면서 돈도 버는 기업.
2) 사회적 기업이란?
3) 추진배경
2. 사회적기업의 역할
1) 지속가능한 양질의 일자리 제공
2) 사회적 필요 충족 및 사회서비스 확충
3) 지history회 통합 및 지역경제 활성화에 기여
4) 윤리 기업 경영 및 착한 소비 culture 확산
3. 지속가능 경영보고서로 본 착한기업의 실태(實態)1) 1313개사중 41개사만 발간 `3.1%`
2) 고객 접촉 많은 제조업체 주도
4. 세상을 바꾸는 세계의 착한 기업들
1) 군제이-헝겊으로 세상을 바꾸다 2) 테이블 포 투-나와 너를 위한 밥상3) 인데콘·CCBEN-‘착한 여행’ 유혹
4) 리모션 디자인-무릎 밑에 날개를 달다5) 국내 착한기업의 사회적 기업활동실태(實態)
6) 유럽 착한기업의 실태(實態)
5. 착한 기업의 future(미래)의 준비
1) 새로운 기업 패러다임
2) 착한 기업이 곧 경쟁력
3) 사회적 기업 육성법 시행…154곳 인증
4) ‘일을 통한 복지’ 관심 뜨거워
5) 사회적 기업 성공하려면
6. 사회적기업이 합리적인 운영방안(方案)
1) 지원 필요하지만 스스로도 노력해야
2) 일반기업이 추구하는 경제적 가치도 중시해야
3) 사회적기업이 자생력을 가질 수 있게
4) 사회적기업 발전의 key point(핵심) 동력은 추진인력과 초기 인프라 구축
5) 사회적기업의 가치창출을 반영하려는 노력이 요구됨
7. 착한기업에 대한 향후전망과 활동방안(方案)
Ⅲ. 결 론
참고資料
Ⅰ. 서 론
요즘은 갈수록 착하고 정직한 사람이 대우 받는 세상으로 바뀌고 있따 이에 따라 착한기업 정직한 기업도 우대받는 흐름으로 흘러가고 있따 이것은 시대적인 흐름으로 부도덕하고 건전하지 못한 기업은 퇴출되는 것은 자명하다. “기업의 목적인 이윤 추구와 주주(오너)의 이익 극대화”라고. 경영도 이렇게 정의(定義)한다. 2009년까지는 ISO 26000을 제정할 예정이다.