임파워먼트와 리더십 대체theory
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작성일 23-02-08 14:58
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좋은 레포트 만드시고 좋은 하루되세요
3. 조직차원 임파워먼트
(3) 임파워먼트의 배경을 명확히 설명(explanation)한다
(2) 권한 위임의 한계를 명확히 한다
* 참고한 문헌
2) posive-sum 측면
개념정의이해,문제점해결방안,현황분석,용어의의설명,우리나라한국
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(4) 지속적으로 임파워먼트를 수행한다
1. 대체요인과 중화요인
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임파워먼트와 리더십 대체theory
목차
설명
1) 임파워먼트
1) 의미성
1) 구성원 특성(特性)
1. 임파워먼트 개념(槪念)
3) 역량
2) 임파워먼트 성공 조건
...이하 skip( make preview 참조)
2) influence(영향)력
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내용을 자세히 요약하여 알짜배기로 만들었기 때문에
순서
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3) 조직 특성(特性)
2. 상황변수
Ⅲ. conclusion(결론)
5. 임파워먼트 리더십
임파워먼트와 리더십 대체이론
2) 자발적으로 따라오게 하는 경영을 강조하고 있다
(1) 자아效果성의 개념(槪念)
Ⅱ. 리더십 대체이론
1) 관계구조적 측면
2. 개인차원 임파워먼트
4) 결단력
(1) 80:20 법칙
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(2) 내적 과업동기
3. 평가와 적용
4. 임파워먼트 구성요소
2) 과업 특성(特性)
1) 신념으로 해석한다
(3) 심리적 행동능력 증진
Ⅰ. 임파워먼트
다.
