의사소통과 대인관계관리
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작성일 19-05-21 06:17
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본 자료는 경영학의 의사소통과 대인관계관리에 대한 이론적 내용을 소개한 자료로 1) 의사소통의 기능과 유형, 2) 의사소통과정과 영향 요인, 3) 갈등관리, 4) 협상관리, 5) 의사소통을 통한 권한위임 등에 대해 상세하게 설명한 자료임





본 data(資料)는 경영학의 의사소통과 대인관계관리에 대한 theory 적 내용을 intro 한 data(資料)로 1) 의사소통의 기능과 유형, 2) 의사소통과정과 影響 요인, 3) 갈등관리, 4) 협상관리,
1) 두 사람 이상이 의사소통 과정에 참여
2) 서로간에 전달될 의사나 정보가 필요
다. 4. 협상관리
의사소통과 대인관계관리
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[목 차]
의사소통의 기능, 의사소통의 유형, 의사소통과정, 갈등관리, 협상관리, 권한 위임, 분배적 협상, 통합적 협상, 갈등 유도
순서
4) 내용과 의미를 이해하고 서로 의사나 정보를 공유
레포트 > 사회과학계열
2. 의사소통과정과 영향 요인
5. 의사소통을 통한 권한위임
3) 주어진 의사나 정보가 실제로 전달
1. 의사소통의 기능과 유형
설명
5) 의사소통을 통한 권한위임 등에 대해 상세하게 설명(說明)한 data(資料)임
[본 문 내 용]
3. 갈등관리
1. 의사소통의 기능과 유형
* 의사소통 이란 한 사람으로부터 다른 사람에게 정보나 의사가 전달되어 그 의미가 공유되는 과정이다.