근로복지공단산재보험발전계획 - 산재보험제도의 개선 방향에 대한 연구
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작성일 22-10-26 16:09
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근로복지공단산재보험발전계획 - 산재보험제도의 개선 방향에 대한 연구
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근로복지공단산재보험발전계획
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산재保險(보험) 제도의 改善(개선) 방향에 대한 연구
1. 들어가며
최근 기술change(변화)의 가속화 및 시장개방 확대 등에 따라 제조업의 비중이 감소하고 서비스업의 비중이 증가하는 방향으로 산업구조의 change(변화)가 급속히 진행되고 있다아 지식집약적 서비스산업의 팽창은 전문기술, 사무서비스직의 고용비중이 커지고 생산가능인구의 증가세 둔화 및 인구의 고학력화로 진행될 것이며, 산업구조의 change(변화)에 따라 근골격계 및 정신질환 등 새로운 직업병이 증가하고, 이를 둘러싼 이해관계자들이 산재保險(보험) 업무에 큰 change(변화)를 요구할 것으로 예상된다된다.
사회안전망의 중추적 역할을 담당하고 있는 근로복지공단에서는 ‘일하는 사람들에게 희망과 신뢰’를 주기 위하여 지난 6월 중기발전계획을 수립하고 근로복지행정을 강력하게 추진하고 있다아 그 중 산재保險(보험) 제도의 내용을 다음과 같이 요약해 본다.
2. 산재保險(보험) 제도의 改善(개선) 방향
1) 적용범위 확대
산재保險(보험) 은 1987년도부터 상시근로자 5인 이상, 2000년에는 1인 이상 사업장으로 적용범위를 확대하여 왔으나, 지속적인 적용확대에도 불구하고 특수형태직업종사자 등에 대한 사회안전망 사각지대가 존재하고 있다아
노사정위원회 비정규직근로자대책특별위원회에서 특수형태근로자 중‘업무상 재해로 인하여 그 보호의 necessity 이 있는 자에 대하여 산재保險(보험) 적용을 강구한다’는 합의가 이루어짐에 따라 현재 단계적 적용확대를 추진 중에 있으며,
노동능력을 완전 또는 일부 상실한 장해급여 수급자의 장기 생활안정대책이 요구됨에 따라 현재 연금의무 대상인 장해 1급~3급을 장해 7급까지로 확대 추진하여, 사회保險(보험) 기능 확충으로 사회적 욕구 충족 및 사회안전망 역할을 강화하는 방법을 적극 모색하고 있다
현대 사회는 정보화, 지식기반사회로의 발전에 따라 첨단정보시스템에 의한 서비스의 신속성 및 편의성이 요구됨에도 현재 산재요양 신청 및 保險(보험) 급여의 청구방법은 서면청구주의로 保險(보험) 업무의 효율성 및 신속성이 많이 저하되어 있고 진료비의 청구·심사 또한 전산화의 미흡으로 적정한 요양관리 연계 활…(drop)
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